虽然这段时间陆陆续续地招来了不少新员工，也重金从其他公司挖来了高管，但全都需要时间培养，也需要时间来考验忠诚度，具体管事的其实还是那么些人。
明明这么多员工，可他手底下顶用的员工怎么就那么少呢？
虞兮正里。别说是洛潮汐了，就连几个高管也很难受。
后面招的这些人里，管理厉害的丢到公司，打架厉害的丢到前线，但两样都行的，真的很少。
两样都拔尖的更是凤毛麟角，还要忠心，不会透露地府的事情。
洛潮汐很头痛，可他也明白这不是一朝一夕的事，只能顺其自然，实在不行，洛潮汐就多买几个机器人丢公司里面，让机器人帮自己培养新人。
每到这个时候洛潮汐都会感谢好用的机器人们。
比如最开始跟着洛潮汐的江浙沪，已经摇身一变成为了公司的经理，手底下带的机器人也个个都是骨干，给公司的良性发展提供了不容忽视的帮助。
只要平稳的、顺利的发展下去，洛潮汐就能赚钱，等等级升到五级。
放在游戏里面轻松升到的五级，放到这里那是真的艰难，现在也不过是刚刚补齐之前投资的亏空开始盈利。
但好在是个进步。
而且在填满亏空之后，进度条的前进速度就非常喜人了，如果海市这边的商场可以维持两年以上的平稳运行，那么洛潮汐才会考虑去其他省城开设新的分店。
当然，这也要地府和政府那边同意才行。
还不着急。