郝不凡在接管了冯氏电子之后，就仔细研究了一下公司内部的薪酬制度和请假制度。
这不看不知道，一看就发现了问题。
虽然冯氏电子的工资不算低，在业内也算是比较高的水准了，但他们家的工资一半构成都和绩效有关。像是项目岗和销售还好说，其他岗位那就是每天上着最长时间的班，周六日还要单休。
是他，他也不愿意多动脑啊。
于是郝不凡就把原本的单休制度改成了双休。
下班时间也变得更加弹性化。
除去行政岗其他职位，只要你每天工作够八个小时就ok。
哪怕你半夜来上班呢，只要你把活做完。
这么一折腾下来，那些原本想要跳槽的人也留了下来。
但公司严厉打击领导层摸鱼和旷班。
领导层旷班的罚金是普通员工的四倍。而且每天还翻倍。
且这个工资不是按照基本工资算的是按照他总年分红除以365。
是以，除去每个月一天的固定病假外，冯天赐在医院躺了一周，还得倒贴公司上百万。
听到这个消息，他差点没有吐血！
“冯总，要控制你自己啊，您现在的利率已经很高了，如果再躺几天，怕是您在公司的股票都要赔进去了。”
冯天赐冷笑：“老子休的是病假！”
胜男小姐姐一脸复杂的看着他：“你忘了，你检查报告没问题的...”
“病假...凡董说您实在想修也不是不行，他派人来把您的腿打断，您在床上躺多久都行。不然，骗人公司那边没发交代呀。”胜男小姐姐说道。
冯天赐翻了个白眼：“打断我的腿？来啊！”
不就是在床上躺几个月嘛？他用舆论恶心死他们！
秘书小姐姐深吸了一口气：“这个...您确定吗？第三条腿哦？”
冯天赐：？？
“我听人说...这个断掉了好像不是很容易接上的。”
“就...如果您真的想好了，我马上安排手术。”(*￣︶￣)冯胜男姐姐眼睛都亮了起来。
冯天赐：#$^&%!$#
“哦对了，郝董还给您接了一个综艺，马上开录了，您要是再不出院，我就只能让导演来医院了。”
冯天赐：？？？
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