袁澄江花了这么多时间陪自己聊天，那他能陪池胥聊天的时间就很少了。
长此以往，池胥迟早会被袁澄江抛弃的！
这样一想，池星感觉自己的任务一也没什么了，反正孙婵和池文翰都是他的亲生父母，初始好感度就这么高，他就不信这个好感度还会跌？
只要他慢慢努力，好感度早晚能升到顶，只不过是时间问题罢了。
池星怀抱着美好的期望进入了梦乡。
转眼已经是一个月过去了，池胥坐在办公室处理完了日常的文件，一个秘书敲门走了进来。
“池总，耀星公司的合作项目我们该交给哪个部门去做？”秘书恭敬地把资料递了上来。
“和耀星公司的合作项目吗？我看看。”池胥拿起文件开始看起来。
这份合作项目还是比较重要的，而且难度也不太大，对于每个部门来说都算一个肥差。
池胥勾唇一笑。
池星既然已经在公司待了一个月了，应该已经适应了，自己也是时候给他一个机会了。
“把这个项目交给费经理那个部门吧。”池胥说道。
“是，池总。”秘书对于池胥的决定毫无异议。
“对了，记得提醒费经理，这个项目比较重要，让他记得提前一个月就要审核。”池胥补充了一句。
“好的池总。”秘书记下了池胥的话。
池胥看着秘书离开的背影，笑着低头继续开始处理工作。
池星的那点儿小心思他怎么能不明白？
池星故意在食堂喊自己的名字，自己也是故意给池星回应的。
既然池星想要借自己的名声往上爬，那他就借给他。
希望池星自己能明白，如果名声没有足够的能力去匹配，造成的反噬结果可是会很重的。
秘书拿着这个项目找到了池星的部门经理，把这个项目交给了他们，同时把池胥的提醒告诉了他，费经理满脸喜色地应了下来。
池星照常在公司摸鱼，突然他们经理拿着个文件走了进来。
“都暂停一下手里的工作，咱们部门接了个大项目。”经理笑着说道。
池星和他的同事们都放下了手里的工作，看向了经理。
“最近我们公司和耀星公司有了一个合作的项目，总经理特意把这个项目批给了我们部门，耀星工作相信你们也是很熟悉了，如果这个项目做好了，升职加薪不在话下。”经理笑眯眯地说道。
也难怪部门经理这样高兴。
因为他虽然是部门经理，但是在公司内部，像他这样的部门经理不知道有多少。
他们这些部门之间其实属于竞争关系，谁做出了成绩，谁就可以往上走。这是最为公平的。
所以部门经理没有想到，池胥竟然会把一个如此重要的项目交给他们部门。
这是一个考验，也是一个机遇，如果做好了，包括他在内，部门内的所有人都会得到不小的奖励。
“和耀星公司的合作项目！竟然给了我们？”
“我去！这可是大项目啊，我从来没做过这么大的项目！”
“我感觉有点紧张是怎么回事？”
“我也紧张，我手都抖起来了。”
部门里的员工们兴奋地聊起天来。
“小星，我觉得总经理是看在你的面子上把这个项目批给我们的。”池星左边的同事凑到池星耳边小声说道。
自从那天食堂事件过后，池星的同事们就把池星和池总有亲戚关系这件事传遍了整个部门。
一开始池星还果断的否认，后来似乎不好意思说谎，所以别人再问的时候，池星的回答就含含糊糊的，一副任你们猜测的模样。
其实也就是默认了。
所以部门里的同事们对待池星越发友善起来，悉心教导他如何进行工作，还故意给他分配最清闲的工作。
池星这一个月过的十分舒服，但也因为如此，他并没有学到什么东西。
“不会的，这怎么可能。”池星笑着否认道。
“别谦虚了，我们部门是新成立的，实力不如其他的几个部门，这次竟然把这样重要的项目给了我们，肯定是沾了你的光。”池星的同事笑着说道。
池星见状也不再否认，而是笑了笑，没有回答。
同事明白，池星这是肯定了他的猜测。
等到下午的时候，部门里的所有人都知道，他们部门能够接到这个项目，全都仰仗于池星。
想到既然池星和池总关系这么好，那么让池星来做负责人，到时候池总说不定也会给他们放水，让他们过的更轻松一点。
所以部门里的人一致推举池星做了项目的负责人。
池星各种推辞，但“架不住”部门同事们的信任，也只好无奈的拿下了负责人的位置。