金大姐到了办公室，当然是直接先找领导，把刚才梁母的那番行为说了下。
“我就不明白了，就梁静的工作态度和效率，我安排再多的活，都能给搞砸。”
“结果却成为我打压的表现。”
“既然这样的话，我是真的没有办法和梁静公事,不然我的名声，都不知道会变成啥样。”
“而且这次在厂里对我动手，万一以后在其余地方对我动手咋办？”
领导也是给梁母的行为给惊的不轻，特别是梁家都那么算计人，已经是早就引起很多人的不满。
“成，那就给她换个单位。”本来就是给刘家一个面子，现在有人非要自己找死,真的是拦不住。
而且最为重要的是，工会空出一个位置，应该可以运作一二。
至于梁静去哪个部门工作，当然是让劳资科去安排。
金主任知道有些事，都不需要她出手，有人的好日子就到头了。
虽然是让劳资科帮梁静安排新岗位，可是上面的科室，谁会要她？
哦，忘记了，也许后勤科只能无奈的接受，但是后勤科的老狐狸，他肯定不会让梁静这个烫手山芋留在上面。
比如可以让某人去食堂，正好梁静妈不是要从食堂离开，那头正好少了一个人。
事情的走向还真的如同金大姐想的那样，财务供销等科室，纷纷去劳资科表示，他们目前不缺人。
最后无奈的劳资科科长也只能强迫后勤科把人收下来,当然是最后,后勤科的科长让梁静去食堂上班。
也是因为上面多了一个人下去，食堂人员超标，结果就是让临时工的梁母回去。
不过这不是一天两天搞定的事，梁母看着一瘸一拐进入办公楼的金大姐，她现在的脑子也是清醒过来。
“我，我怎么打了人。”