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第51章 第五十一章(2 / 4)

齐溪很想快点解决这个案子:“我们是直接去会议室?”

“不用了不用了。”老董却连连摆手,“不好意思,我刚和于娜娜谈完,我把她给说服了,达成了和解协议,因为事出紧急,真的是你来之前的前一脚我刚和她达成一致,没来得及通知你,害得你还白跑一趟了。”

齐溪有点意外,此前顾雪涵给她的信息来看,这个于娜娜是相当棘手才是,怎么现在竟然已经解决了?

齐溪再次向老董确认道:“所以这是事情解决了?”

老董脸色看着还是不太好,但他连连点头道:“是的,是的,解决了,已经谈妥离职赔偿方案了。所以辛苦你这一趟了,等我这边和于娜娜签完赔偿协议,把这个事处理掉,我带你去我们公司附近新开的一家小龙虾店吃饭。”

齐溪虽然喜欢吃,但注意力还是被“赔偿方案”四个字给吸引住了,她皱起了眉:“于娜娜不是因为严重违纪的多次旷工被开除的吗?这种情况下不应该涉及什么经济补偿金之类的赔偿啊?”

对于这个问题,老董也是愣了一下,随即,他笑起来,解释道:“这个于娜娜家里情况比较艰苦,所以隔三差五请假旷工也是为了照顾生病的父母,我觉得也能理解,现在人被开除了,一个年轻女孩子,也没办法在这个经济形势下立刻找到新工作,所以之前才死闹活闹不肯走,还扬言要起诉元辰。”

老董看向了齐溪:“但你也知道,我们元辰正启动上市流程,我们老板不希望这中间有什么诉讼发生,给我们人事部和法务部的指令就是尽可能和解,不要闹上法院,毕竟一旦进入法律流程,即便要判决我们胜诉,先要进行劳动仲裁,然后再是上法院一审二审,时间会被拖很长,一旦提交上市材料,这些诉讼都需要披露,我们老板单纯觉得这类小打小闹就尽早解决,毕竟给那么点人道主义赔偿金也不至于让公司没法运转起来,算是花钱消灾吧!”

老董说到这里,看了下时间,他大概近期很忙,看着整个人眼神都有些难掩的焦虑:“小齐啊,你先在办公室里等我一下,让我先把于娜娜那个和解协议给尽快让法务出协议签掉。”

老董说完,和齐溪打了个招呼,就从他的办公室里行色匆匆走了出去。

看得出来,老董是非常迫切想要把于娜娜这个纠纷给结案,赶紧息事宁人让于娜娜走人。

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